•  
  •  
  •  

HIRE THE BEST

  • איזה תחום
    • איזה תחום
    • עיצוב, UI ו-UX
    • ניהול מוצר ופרוייקטים
    • וידאו מובייל ואפליקציות
    • ניהול מדיה
    • סושיאל, תוכן ו-SEO
    • אנליזה
    • ללא ניסיון
    • בכירים
    • Programmatic
    • (Gaming) גיימינג
    • PPC/ SEM קידום ממומן
    • שיווק אונליין
    • מכירות וניהול לקוח
  • אפשרויות סינון מתקדמות

המשרות הכי מקליקות

אנחנו מומחים בגיוס אנשים מוכשרים לעבודות בדיגיטל מוכשרים? הקליקו על אחת המשרות

  • Performance Campaign Manager (Education)
    Performance Campaign Manager (Education)
    A leading company providing courses, training, and technical guidance to both local and global clients
  • Performance Campaign Manager (Education)
    Performance Campaign Manager (Education) JB0442101
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    A leading company providing courses, training, and technical guidance to both local and global clients is seeking an experienced performance campaign manager.In this role, you will join an elite team of digital marketing specialists and drive key Adwords, Facebook, Outbrain, Taboola and LinkedIn campaigns. You will set up, manage, analyze and optimize your campaigns across channels, and implement insights gained through analysis.
  • Senior Presale Manager (IT, RPA)
    Senior Presale Manager (IT, RPA)
    An innovative, well-funded company seeking to change the global Robotic Process Automation market is
  • Senior Presale Manager (IT, RPA)
    Senior Presale Manager (IT, RPA) JB0441105
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    An innovative, well-funded company seeking to change the global Robotic Process Automation market is seeking an expert of IT vertical presale operations.In this role, you will play a key role in our sales organization by owning and delivering outstanding presale materials, presentations, business proposals, qualified leads and value propositions tailored for each potential B2B client. You will arm our sales teams with best-in-market competitive offers, and constantly process client RFP/RFIs to optimize our business proposals.
  • Junior Customer Success (Entry, Exchange)
    Junior Customer Success (Entry, Exchange)
    A technological company providing advertising solutions and packages for leading global brands is hiring
  • Junior Customer Success (Entry, Exchange)
    Junior Customer Success (Entry, Exchange) JB0215138
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    A technological company providing advertising solutions and packages for leading global brands is hiring motivated customer success specialists seeking to take their first steps in the industry.This is an excellent opportunity to join a strong company and learn from the best. You will guide your assigned client accounts through onboarding, demonstrate product features, assist in negotiations and with contracting, and follow up by making sure each client gets great service and performance out of the platform.
  • Business Development Manager (eCommerce, B2B)
    Business Development Manager (eCommerce, B2B)
    A technology-driven commerce company in the mass consumer ecosystem is hiring an experienced sales and
  • Business Development Manager (eCommerce, B2B)
    Business Development Manager (eCommerce, B2B) JB0112140
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    A technology-driven commerce company in the mass consumer ecosystem is hiring an experienced sales and business development expert to pursue new B2B opportunities.In this role, you will develop new relationships with business partners around the globe, onboard new partners to the platform and all in all manage tens of millions of dollars in your partnership revenue portfolio. You will further engage partners to make sure day to day operations are smooth and effective, match our offering to their business and marketing requirements and get ahead of any financial or legal snags to be solved.
  • Digital Marketing Expert (SaaS, Content)
    Digital Marketing Expert (SaaS, Content)
    A globally successful startup developing engaging tools enabling users to easily create outstanding video
  • Digital Marketing Expert (SaaS, Content)
    Digital Marketing Expert (SaaS, Content) JB9241001
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    A globally successful startup developing engaging tools enabling users to easily create outstanding video content and promotions is hiring a master of digital marketing to lead acquisition as well as retention activities.In this senior role, you will take the reins of our B2B acquisition funnels, as well as our churn-prevention and retention activities, and lead them to new heights of performance. This includes ideating, setting up, managing, analyzing and optimizing multiple digital marketing campaigns alongside designers and developers, while establishing and polishing overall strategy and marketing tactics per channel and per objective. You will be our primary digital strategist, and our digital KPIs will become yours to nurture.
  • Social Media Specialist (Content, Video)
    Social Media Specialist (Content, Video)
    A globally successful startup developing engaging tools enabling users to easily create outstanding video
  • Social Media Specialist (Content, Video)
    Social Media Specialist (Content, Video) JB9241000
    מיקום : מרכז | Posted פברואר 20, 2018
    A globally successful startup developing engaging tools enabling users to easily create outstanding video content and promotions is hiring a social media expert to lead social strategy and content.In this strategic role, you will become the voice of our brand across social media, developing organic content, promotions and paid campaigns, special activities and more. You will reach out to our community, engage and nurture it using outstanding content, video and direct conversations with our users.

אומרים עלינו

  • Join and its team of talented recruiters’ ability to match the right candidates to our different job opportunities made the process of recruiting 3 people concurrently to a much easier task than expected. In my experience, this is BY FAR the best talent agency in Israel for Digital Marketing companies.

    Boaz Ariely VP Online Marketing@GlassesUSA.com

  • הי חברים ,לפני כמה חודשים "התגלגלו" קורות החיים שלי למשרדכם, ומשם לאחת הנציגות –  צוף (עוד נגיע אליה בהמשך) ומסתבר שהיה לי מזל! רק למען הגילוי הנאות, במהלך חיפוש העבודה הייתי בקשר עם עוד כמה סוכניות אבל לכם היו את המשרות היותר שוות. וצוף, ובכן, צוף קיבלה לידיה את קורות החיים שלי, הזמינה אותי לפגישה וחקרה אותי שתי וערב. ולאחר שתהתה (במקצועיות רבה) על קנקני, התחילה לשלוח לי הצעות עבודה, שנראה שבחרה אותם בפינצטה, רוצה לומר שידעה לשלוח אותי למתאימות ביותר! ובכל הזמן דאגה להתעדכן, לתת טיפים להמשך, ואף לעודד שצריך. ובכל הזמן הרגשתי שהיא כל כולה נרתמת למשימה. דבר שהרשים אותי מאוד, כי בזכותה התקבלתי למקום עבודה חדש מעולה! שאני ממש מחכה כבר להתחיל לעבוד שם, ושוב, הכל בזכותה.. אז תודה לג'וין ותודה מעומק הלב לצוף גולדברג. 

    Eyal Ben-Moshe מנהל/ת שיווק דיגיטל

  • כבר מהפגישה הראשונה עם ג'וין היה לי ברור שמדובר באנשים שמבינים לעומק את העבודה שלהם. במקצועיות, מסירות ויסודיות הם מצליחים לאייש לנו תפקידי מפתח. בעזרת ההבנה הטכנולוגית והבנה של התרבות הארגונית של החברה שלנו הם מצליחים לשלוח את המועמדים הנכונים. 

    Michal Tirosh HR coordinator @ Klarna

  • השמה נכונה,  זה לדייק  ולחבר בין המון מישורים, זה לפני הכול שמישהו יכיר אותך, את הארגון, הצרכים, התרבות הארגונית, מה יביא להצלחה, מה ימנע כשלון, מה באמת הארגון צריך בכדי להצליח ולא מה הארגון חושב שהוא צריך. בשביל כול זה נדרשת  מקצועיות, רגישות, תבונה, גישה חיובית והרבה סבלנות. במסע אתכם מצאתי את כול שציינתי ועוד… תודה על הכול.

    Einat Usant CEO @ ytbwa

  • The thing that stood out the most for me regarding Join was the fact that they were not only finding me "a job", they were helping me figure out what could be the best position FOR ME and doing so with professionalism, courtesy, and a lot of patience

    Seffy Kotz Demand Generation Manager @ BlazMeter

  • Join helped us reach into what was for us a new field – social media; They were very responsive, professional and worked extra time to make sure that we will get the best candidates. We would like to thank you and I am sure we will use your services again in the future

    Dganit Zicin-Gensher HR Consultant @ Terrogence

  • Working with HR agencies can be challenging and time consuming, receiving large numbers of irrelevant candidates and wasting precious time in interviews. All of that changed with Join – that truly understand our business, our industry and our professional needs and preferences

    Amit Cherniak CFO @ Implisit

  • תודה ענקית לנליה ולצוות ג'וין על כך שעזרו לי למצוא עבודה מעולה! הגעתי אליהם אחרי חיפוש עבודה ממושך וארוך שלא הניב תוצאות. למרות באופן עצמאי שלחתי קורות חיים להרבה מאוד מקומות עבודה, כמעט ולא חזרו אליי. לשמחתי כבר מהרגע הראשון גיליתי בג'וין שילוב של מקצועיות ויחס אישי ברמה הגבוהה ביותר

    Eyal Maron Acquisition Manager @ ClickMeIn

  • We've been working alongside Join for over a year now, and presently a meaningful part of my roster is the fruit of their labor. Join has intimate familiarity and knowledge of the digital sphere, understanding lacking in many other recruitment firms I feel the trust I put in Join has paid itself many times

    Yariv Ron Founder and CEO @ AppWiz

  • I've had very difficult job search processes in the past, but with Join it was different. They understood what I was looking for, while not closing off any options. I found a great fit with a good company. If I had to do it all again, I would definitely choose Join

    Tamar Weiss Online Content Manager @ Optimove

  • רציתי להודות לצוות Join על העזרה הרבה שקיבלתי- הפכתם את חווית חיפוש העבודה לנעימה ויעילה. מעולם לא נתקלתי בכזו הרבה אכפתיות ועזרה אמיתית בחברות שמעניקות שרות בכלל, ובהשמה בפרט. מצאתם לי עבודה מעולה בתנאים מצויינים שמתאימה לכישוריי בתחום שרציתי להכנס אליו, המון תודה!

    Meidan Aharon Publisher Recruiter @ AppWiz

  • Finding a job is a hard process and the search can be exhausting, but this time it was a really good experience. After a brief talk with Roi, who asked only relevant questions (which is refreshing considering I had to answer pretty ridiculous questions before) I started getting offers right away

    Alejandra Morales Sales Manager @ PLYmedia

  • We had a peak of recruitment in our company and I needed the help of a professional company – one that would send me good candidates, with focused experience and high compatibility to our needs. I’m glad to say that this is what JOIN is all about – professionalism

    Hila Levy HR Manager @ Bidalgo

  • שירי ורועי הם אנשי השמה איכותיים, מומחים לנישת ה-Online, חושבים ביזנס ומבינים את הדינמיקה של תהליכי גיוס עובדים. צוות Join ממוקדים ומביני עניין, "מדברים את השפה", מקצועיים ושירותיים. הם מפנים מועמדים איכותיים, ונמצאים שם עבורנו לאורך התהליך ככל שנדרש. במבחן התוצאה– בתוך זמן קצר הפכה Join לחברת ההשמה המובילה בגיוס עובדים ל-Total Media, ולשותפים מרכזיים שמלווים אותנו באתגרי הגיוס.

    Sivan Tafla CEO @Total Media

  • בכלל רציתי להיות מנהלת לקוחות. כלומר, חשבתי שאני רוצה ניהול לקוחות עד שהגעתי ל- Join. הריאיון שלי לא היה דלת כניסה אלא צומת. כבר מהפגישה הראשונה זיהתה שירי את התכונות החזקות שלי והציעה לי נתיב אחר לגמרי, דרך חדשה עבורי. היום אני חלק מצוות ה-PPC, נהנת לפתח את הפוטנציאל שזיהו בי.

    Dina Raziel PPC Account Manager @ K Logic

  • Join analyzed my skills, considered my needs and supported me with useful guidance. In a very short period of time, I found the right job for me.

    Izi Ancel Media Buyer @Ybrant

  • From the first conversation with Join, it was clear these guys understand Online. We got top notch candidates and a highly professional attitude throughout the process. They deliver, they consult but most important – They get the job done

    Merav Schlesinger VP Human Resources @ Gett

  • K Logic צמחה בשנה האחרונה בצורה משמעותית, ולשם כך נדרשנו לגייס כמות גדולה של עובדים חדשים, לכל מקצועות הדיגיטל: SEO, PPC, אנשי תוכן ועוד. הצבנו בפני Join אתגר לא פשוט: לעזור לנו לגייס את האנשים הטובים ביותר בתוך זמן קצר. וצוות Join נרתמו לתהליך בכל מאת האחוזים.

    Alon Brenner CEO @ K Logic

  • הראיון הראשון שלי היה מול המגייס מטעם Join  אשר ליווה אותי לכל אורך תהליך הגיוס- זה לא היה תהליך אוטומטי אלא תהליך גיוס שנבנה בהתאם לאופי שלי ואופי החברה שגייסו אותי אליה. התהליך כלל מספר שלבים אשר כללו בין היתר ראיונות ובניית מצגות. היתה פתיחות מלאה לגבי אופי התפקיד ואופי החברה. מבחינתי הגיוס מתאים כמו יד לכפפה. תודה ל-Join על המתנה הזאת

    Adi Alon Horowitz Online Account Manager @ K Logic

מהפייסבוק שלנו

גלידה, חתולים ותובנות על דיגיטל

  • יש דברים שעדיף להשאיר מחוץ לדיגיטל..צאו לאהוב#valentinesdayקרדיט: Chris DeLorenzo

    Join - Digital Talent Agency
  • תודה לכל הבאות היום להרצאה, אנחנו עדיין כאן עמוק בתוך דיונים חשובים ונהנות מכל רגע :)נתראה בפעם הבאה!

    Photos from Join - Digital Talent Agency's post
  • חמישי שמח לכולם! את יום חמישי הזה חגגנו בכנס של ארגון הדיגיטל הישראלי, עם פאנל הקריירה שהנחתה שירי גרוסברד שלנו בהשתתפות: Gett ,Webpals Group ,Plarium - Social gaming ,Quality Scoreלמי שלא היה, הנה 💫הטיפים העיקריים שדיברנו עליהם (אמ;לק)💫: #1 "אנחנו מחפשים אנשים שעשו והתנסו ולא רק צברו תעודות - אין חכם כבעל ניסיון. תתחילו להכין את קורות החיים שלכם כבר עכשיו גם אם אתם לא מחפשים עבודה, עצם הכתיבה ותיעוד ההישגים שלכם בתפקיד הנוכחי יאפשרו לכם בהמשך לספר את הסיפור שלכם בצורה טובה יותר" Yogev Goldis Gett ^#2 "תשקיעו במקצועיות שלכם – תחקרו, תעזו, תיקחו משימות קשות. תשקיעו בעצמכם ותראו שאתם גדלים בכל תפקיד. אל תקפצו תפקיד לפני שהפקתם ממנו את המירב" Shiera Zohn-Kaplan Quality Score ^#3 "האיכות של האדם חשובה לי לפעמים יותר מהניסיון המקצועי שלו- האינטליגנציה והגישה. כיף לעבוד בחברה שיש בה כאלה אנשים טובים" Ziv Eizenberg Webpals Group ^#4 "כל אחד צריך לבדוק עם עצמו מה הוא אוהב לעשות ולהתחיל משם. כיום מחפשים אנשים שבאמת אוהבים את מה שהם עושים וגאים בזה" Revital Ben-Ishay Plarium - Social gaming ^#5 "אתם פונים לחברות דיגיטליות וגלובליות – שלחו קורות חיים באנגלית, שימו לינקים לרשתות חברתיות, תתייחסו אל עצמכם כמותג ונסו להעביר את התשוקה שיש לכם לתחום" Shiri Grosbard ^אם אתם רוצים שנחבר אתכם לחברות הבאמת מעולות האלה, קפצו לאתר שלנו >> http://join.co.il/jobs-search/תודה ענקית למשתתפי הפאנל ❤️💕

  • יש דברים שעדיף להשאיר מחוץ לדיגיטל..צאו לאהוב#valentinesdayקרדיט: Chris DeLorenzo

    Join - Digital Talent Agency
  • תודה לכל הבאות היום להרצאה, אנחנו עדיין כאן עמוק בתוך דיונים חשובים ונהנות מכל רגע :)נתראה בפעם הבאה!

    Photos from Join - Digital Talent Agency's post
  • חמישי שמח לכולם! את יום חמישי הזה חגגנו בכנס של ארגון הדיגיטל הישראלי, עם פאנל הקריירה שהנחתה שירי גרוסברד שלנו בהשתתפות: Gett ,Webpals Group ,Plarium - Social gaming ,Quality Scoreלמי שלא היה, הנה 💫הטיפים העיקריים שדיברנו עליהם (אמ;לק)💫: #1 "אנחנו מחפשים אנשים שעשו והתנסו ולא רק צברו תעודות - אין חכם כבעל ניסיון. תתחילו להכין את קורות החיים שלכם כבר עכשיו גם אם אתם לא מחפשים עבודה, עצם הכתיבה ותיעוד ההישגים שלכם בתפקיד הנוכחי יאפשרו לכם בהמשך לספר את הסיפור שלכם בצורה טובה יותר" Yogev Goldis Gett ^#2 "תשקיעו במקצועיות שלכם – תחקרו, תעזו, תיקחו משימות קשות. תשקיעו בעצמכם ותראו שאתם גדלים בכל תפקיד. אל תקפצו תפקיד לפני שהפקתם ממנו את המירב" Shiera Zohn-Kaplan Quality Score ^#3 "האיכות של האדם חשובה לי לפעמים יותר מהניסיון המקצועי שלו- האינטליגנציה והגישה. כיף לעבוד בחברה שיש בה כאלה אנשים טובים" Ziv Eizenberg Webpals Group ^#4 "כל אחד צריך לבדוק עם עצמו מה הוא אוהב לעשות ולהתחיל משם. כיום מחפשים אנשים שבאמת אוהבים את מה שהם עושים וגאים בזה" Revital Ben-Ishay Plarium - Social gaming ^#5 "אתם פונים לחברות דיגיטליות וגלובליות – שלחו קורות חיים באנגלית, שימו לינקים לרשתות חברתיות, תתייחסו אל עצמכם כמותג ונסו להעביר את התשוקה שיש לכם לתחום" Shiri Grosbard ^אם אתם רוצים שנחבר אתכם לחברות הבאמת מעולות האלה, קפצו לאתר שלנו >> http://join.co.il/jobs-search/תודה ענקית למשתתפי הפאנל ❤️💕


Loading...